文化产业管理
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2024年春江苏开放大学现代管理理论与实务实践大作业参考范文
同学们好，这单元内容主要讲述了目标管理能力，可以说目标管理能力是计划职能里面一个重要组成部分，同时目标管理方法相对于个人而言也是非常重要的。 本章第二节“目标的制定与分解”中提到了SWOT分析方法。SWOT分析方法自形成以来，广泛应用于企业战略研究与竞争分析，成为战略管理和竞争情报的重要分析工具。分析直观、使用简单是它的重要优点。即使没有精确的数据支持和更专…
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2024年春江苏开放大学商务谈判实务计分作业3高分范文
实验及技能训练（四）：商务谈判实践分析 （一）实践目标： 1. 检验学生谈判的认识程度 2. 考察学生对商务谈判开局、中场策略的应用。 （二）实践内容： 1. 对自己参与的商务谈判过程及内容进行分析 2. 撰写分析报告 （三）实践操作： 1.回顾自己参与过的商务谈判活动，也可以自行设计一个商务谈判活动进行实践后作为…
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2024年春江苏开放大学商务谈判实务计分作业2高分范文
计分作业2：【课程实训3】视频案例分析（占总成绩的10％） （一）实践目标： 1.综合运用多种理论分析影视作品里的谈判场景 （二）实践内容： 1.观看教学视频《看电影学谈判—商务谈判开局气氛的营造（上）（下）》 2.用本单元的谈判理论分析视频中“李鸿章与八国联军代表谈判”的场景。 （三）实践操作： 1.请同学们先学习本单元的课程学习资源中的讲义、…
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2024年春江苏开放大学商务谈判实务计分作业1高分答案
一、2024年春江苏开放大学商务谈判实务计分作业1单选题答案 1、从总体上讲，商务谈判的信息在谈判中（）。 A、成为控制谈判过程的手段 B、直接决定谈判的成败 C、无作用 D、间接作用 学生答案：A 2、须选择全能型谈判人员的谈判类型是()。 A、个体谈判 B、双边谈判 C、多边谈判 D、集体谈判 学生答案：A 3、商务谈判策略的（）是指策略本身所要解决的问…
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江苏开放大学现代管理理论与实务实践大作业高分参考范文23年秋
同学们好，这单元内容主要讲述了目标管理能力，可以说目标管理能力是计划职能里面一个重要组成部分，同时目标管理方法相对于个人而言也是非常重要的。 本章第二节“目标的制定与分解”中提到了SWOT分析方法。SWOT分析方法自形成以来，广泛应用于企业战略研究与竞争分析，成为战略管理和竞争情报的重要分析工具。分析直观、使用简单是它的重要优点。即使没有精确的数据支持和更专…
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2023江苏开放大学现代管理理论与实务第三次作业高分参考答案
一、江苏开放大学现代管理理论与实务第三次作业选择题答案 1、进行控制时，首先要建立标准。关于建立标准，下列四种说法中（ ）有问题？ A、标准应该越高越好 B、标准应考虑实施成本 C、标准应考虑实际问题 D、标准应考虑顾客需求 正确答案：下载后查看 2、如果只能选择一种控制方式，你认为最好的方式应该是（ ）。 A、预先控制 B、现场…
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2023江苏开放大学现代管理理论与实务第二次作业高分参考答案
一、2023江苏开放大学现代管理理论与实务第二次作业选择题答案 1、以下关于组织的说法中不准确的是（）。 A、组织必须有一定的行为准则 B、任意一个群体都可称为一个组织 C、组织必须有既定的目标 D、组织必须由两个或两个以上的人组成 正确答案：B 2、在企业组织中被广泛采用的组织结构形式是（）。 A、直线型 B、职能型 C、直线职能型 D、事业部型 正确答案…
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2023江苏开放大学现代管理理论与实务第一次作业高分参考答案
一、江苏开放大学现代管理理论与实务第一次作业选择题答案 1、管理的载体是（）。 A、管理者 B、技术 C、工作 D、组织 正确答案：D 学生答案：D 2、美国管理大师彼德.德鲁克说过，如果你理解管理理论，但不具备管理技术和管理工具的运用能力，你还不是一个有效的管理者；反过来，如果仅具备管理技术和能力，而不掌握管理理论，那么你充其量只是一个技术员。…
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江苏开放大学企业文化与形象形考实践大作业参考答案
江苏开放大学企业文化与形象形考实践作业名称：实践考核课程大作业作业说明 根据课程内容，个人独立完成模拟企业《文化与形象企划手册》一本，考虑到造型与表现基础问题，作业要求以创意文案为主，辅以图片。 作业统一要求： 1、请提交企业文化与形象策划方案报告不少于2000字报告内容包含 （1）当下企业的企业形象与文化整体现状； （2）每组所成立模拟企业的企业文化策划方…
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江苏开放大学企业文化与形象第三次形考作业高分参考答案
江苏开放大学企业文化与形象第三次形考作业思考题（第五单元 企业形象CS战略）： 分组调研一个成熟的企业CS战略，并梳理其包含的要素与特征，生成调研报告。 任务一、分组调研一个成熟的企业环境，并梳理其企业CS战略的现状，并形成调研报告。 任务二、各组针对模拟企业的行业和个体状况生成企业的CS战略体系。 作业统一要求： 1、每人根据各自设定企业的情况制定本企业的…
