2024年秋江苏开放大学国家公务员制度第七单元测试卷答案

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一、2024年秋江苏开放大学国家公务员制度第七单元测试卷多选题答案

1、公务员职位聘任的特点包括()

A、任期明确

B、平等协商

C、合同管理

D、不能续聘

E、不受公务员法约束

学生答案:A;B;C

2、职务任免与升降在公务员管理中的意义是()。

A、为公务员管理的其他环节提供了管理基础

B、实现公务员管理制度化的重要措施

C、一种有效的激励手段

D、实现职务管理的保证

E、保证机关中各个职位获得适宜人选的主要途径

学生答案:A;B;C;D;E

3、聘任制的显著特点包括()

A、操作简便

B、体现治事与用人相统一

C、平等协商

D、合同管理

E、任期明确

学生答案:C;D;E

4、下列属于选任制公务员的有()

A、副乡长

B、副市长

C、副厅长

D、副县长

E、公安部副部长

学生答案:A;B;D

5、委任制方式的优点包括()

A、操作简便

B、保证公务员队伍相对稳定

C、平等协商

D、体现治事与用人相统一

学生答案:A;B;D

二、2024年秋江苏开放大学国家公务员制度第七单元测试卷单选题答案

1、下列选项中,对公务员降职不正确的陈述是()

A、降职与处分有明显的区别

B、降职是一种处分

C、引起降职的原因有部分是客观上造成的

D、降职有利于公务员能上能下

学生答案:B

2、王某出任某市副区长,其任职方式属于()

A、委任制

B、选任制

C、聘任制

D、考任制

学生答案:B

3、下列属于选任制公务员的是()

A、某局副局长

B、某厅巡视员

C、某乡副乡长

D、某局主任科员

学生答案:C

4、公务员在非公派情况下离职学习连续一年以上而被免职的情形属于()

A、自行免职

B、单纯性免职

C、程序性免职

D、强制性免职

学生答案:B

5、下列选项中,属于程序性免职的情形是()

A、离职学习一年以上的

B、晋升或降低职务的

C、受行政撤职处分的

D、被辞退的

学生答案:B

6、某市地税局副局长因受到刑事处罚而免职,这属于()

A、自行免职

B、强制性免职

C、单纯性免职

D、程序性免职

学生答案:A

7、公务员提任县(处)级领导职务的,应当具备的条件是()

A、五年以上基层工作经历

B、五年以上工龄和两年以上基层工作经历

C、三年以上工龄

D、两年以上基层工作经历

学生答案:B

8、竞争上岗适用于选拔任用()

A、各级党委领导成员

B、各级人大常委会领导成员

C、各级党委和国家机关工作部门内设机构领导成员

D、各级政府部门领导成员

学生答案:C

9、下列选项中,属于单纯性免职的是()

A、退休的

B、转任职位的

C、晋升职务的

D、降低职务的

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