【案例分析】背景资料:某现浇钢筋混凝土框架-剪力墙结构办公楼工程,地下一层,地上十六层,建筑面积18600m2,基坑开挖深度5.5m。该工程由某施工单位总承包,其中基坑支护工程由专业分包单位承担施工。

注意:本题为历年真题精选易错题,考生在学习历年考试真题是备考过程中非常重要的一环。通过认真练习和分析错题,可以帮助你更好地掌握知识点和答题技巧,为考试做好充分准备。

背景资料:某现浇钢筋混凝土框架-剪力墙结构办公楼工程,地下一层,地上十六层,建筑面积18600m2,基坑开挖深度5.5m。该工程由某施工单位总承包,其中基坑支护工程由专业分包单位承担施工。

在基坑支护工程施工前,分包单位编制了基坑支护安全专项施工方案,经分包单位技术负责人审批后组织专家论证,监理机构认为专项施工方案及专家论证均不符合规定,不同意进行论证。

在二层的墙体模板拆除后,监理工程师巡视发现局部存在较严重蜂窝孔洞质量缺陷,指令按照《混凝土结构工程施工规范》(GB50666-2011)的规定进行修整。

主体结构施工至十层时,项目部在例行安全检查中发现五层楼板有2处(一处为短边尺寸200mm的孔口,一处为尺寸1600*2600mm的洞口)安全防护措施不符合规定,责令现场立即整改。

结构封顶后,在总监理工程师组织参建方进行主体结构部分工程验收前,监理工程师审核发现施工单位提交的报验资料所涉及的分项不全,指令补充后重新报审。

问题:

1、按照《危险性较大的分部分项工程安全管理办法》规定,指出本工程的基坑支护安全专项施工方案审批及专家组织中的错误之处,并分别写出正确做法

2、较严重蜂窝孔洞质量缺陷的修整过程应包括哪些主要工序?

3、针对五层楼板检查所发现的孔口,洞口防护问题,分别写出安全防护措施。

4、本工程主体结构分部工程验收资料应包括哪些分项工程

答案:

1、

(1)错误之处1:经分包单位技术负责人审批后;正确做法:经分包单位技术负责人审批后还需要总包单位技术负责人审批。

(2)错误之处2:分包单位技术负责人组织专家论证);正确做法:总包单位组织专家论证

2、

(1)将蜂窝孔洞周围松散混凝土和软弱浮浆层凿除(清除);

(2)蜂窝处凿毛,用水冲洗;

(3)重新支设模板,洒水充分湿润后用强度等级高一级的细石混凝土浇灌捣实;或采用微膨胀混凝土振捣密实;

(4)加强养护。

3、(1)短边尺寸200mm的孔口安全防护措施:用坚实的盖板盖严,盖板要有防止挪动移位的固定措施。

(2)一处为尺寸1600*2600mm的洞口安全防护措施:四周必须设防护栏杆,洞口下张设安全平网防护。

4、主体分部工程验收资料包括钢筋、模板、混凝土、现浇结构、填充墙砌体。

禁止转载未经授权,禁止转载,发布者:形考达人黄金VIP,出处:https://www.xingkaowang.com/27951.html

免责声明:本站不对内容的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!付费为资源整合费用,前请自行鉴别。

免费答案:形考作业所有题目均出自课程讲义中,可自行学习寻找题目答案,本站内容可作为临时参考工具,但不应完全依赖,建议仅作为辅助核对答案的工具,而非直接使用!

(0)
上一篇 2025年8月3日 上午10:29
下一篇 2025年8月3日 上午10:31

相关推荐

  • 【论述题】林德布洛姆渐进决策理论有哪些基本内容?

    林德布洛姆渐进决策理论有哪些基本内容?(论述题) 答案: 其一,林德布洛姆着重从以下几个方面对传统的全面理性决策模式进行了批判: (1)决策者并不是面对一个既定的问题,而他们必须对自己的所谓问题加以明确并予以说明。这样,关于“问题是什么?”,不同的人有不同的看法,存在有各种争论的余地。 但怎样解决这一问题呢?目前还没有任何可以通过分析来解决这一争论的方法。 …

    网考题库 2025年8月18日
  • 【简答题】韦伯所谓的“官僚制”具有哪些特征?

    韦伯所谓的“官僚制”具有哪些特征? 答案:韦伯认为,作为一种理想的行政组织形式,“官僚制”具有以下基本特征: (1)合理的分工; (2)层级节制的权力体系; (3)依照规程办事的运作机制; (4)形式正规的决策文书; (5)组织管理的非人格化; (6)适应工作需要的专业培训机制; (7)合理合法的人事行政制度。

    网考题库 2025年8月18日
  • 【简答题】如何防止商标被通用化?

    如何防止商标被通用化? 答案: 第一,选择显著性强的标识,如果商标的含义与所指商品的特点和用途有一定的联系,使用不当则很容易变成商品通用名称,另外显著性不强商标容易被他人以合理使用为抗辩事由运用在自己商品上,所以商标注册申请时选择显著性强的商标从而防止被淡化 第二,正确使用注册商标,权利人应按商标法的要求正确使用注册商标,企业在推出商标和新产品时,要正确区分…

    网考题库 2025年8月18日
  • 【简答题】企业合作开发专利的优缺点是什么?

    企业合作开发专利的优缺点是什么? 答案: 合作开发的优点是,一、可以帮助企业迅速获得所需要的技术和资源,二、可以显著提升企业的灵活性,增强企业应对市场变化的能力,三、为企业提供了向其他企业或组织学习的机会,四、可以分摊企业技术创新项目的成本和风险,五、能够相互促进技术标准的形成,推动技术标准化。不足,首先,合作开发者容易在技术的权属和利益分配方面产生矛盾,其…

    网考题库 2025年8月18日
  • 【简答题】为了切实有效保护自己的商业秘密,企业应该建立科学、健全的管理体系,具体来说应该从哪些方面做好保护措施?

    为了切实有效保护自己的商业秘密,企业应该建立科学、健全的管理体系,具体来说应该从哪些方面做好保护措施? 答案: (1)建立健全保密制度;企业应该在制度管理,程序管理、人员管理等方面制定管理制度和措施。明确其商业秘密的内容,保密等级,进行分类确定不同的保护力度,制定相应的经营制度。(2)对商业秘密载体的管理;为防止商业秘密泄露,需要建立保密区域,划分商业秘密等…

    网考题库 2025年8月18日
  • 【简答题】商标使用方式中,有些企业使用的是“一品多牌”模式,如我国的“五粮液”酒根据不同的消费群体,开发了“五粮春”“金六福”“尖庄”,这种模式的优缺点是什么?

    商标使用方式中,有些企业使用的是“一品多牌”模式,如我国的“五粮液”酒根据不同的消费群体,开发了“五粮春”“金六福”“尖庄”,这种模式的优缺点是什么? 答案: 优点为:(1)企业面向不同的消费群体和不同的市场,市场占有率高。(2)因为产品分为不同的品牌,一个品牌出现的问题一般不会影响其他品产品的销售,所以一品多牌能有效的抵御市场风险。(3)另外在企业内部可以…

    网考题库 2025年8月18日
  • 【简答题】论述公务员申诉与控告的区别。

    论述公务员申诉与控告的区别。 答:(1)申诉与控告的性质不同。‌申诉是指公务员对涉及本人权益的人事处理决定向原机关或上级机关申请重新审查,其性质属于‌权益救济程序。‌控告是指公务员对机关或其领导人员侵犯合法权益的‌违法违纪行为进行揭发,要求监察机关等部门调查追责,其性质属于‌监督检举程序。(2)申诉和控告的对象不同。申诉所针对的是公务员的人事处理机关对公务员…

    网考题库 2025年8月15日
  • 【简答题】论述建立国家公务员回避制度的必要性。

    论述建立国家公务员回避制度的必要性。 答:(1)有利于保障国家公务员公正廉洁、依法行政。 (2)有利于消除执行公务中的干扰因素。 (3)有利于克服任人唯亲现象。 (4)有利于净化社会风气和行政作风,树立政府的良好形象。 (5)有利于形成正当和谐的人际关系,提高工作效率。

    网考题库 2025年8月15日
  • 【简答题】试述公务员考核的内容,联系实际谈谈对考核重点的理解。

    试述公务员考核的内容,联系实际谈谈对考核重点的理解。 答:《公务员法》明确规定,“对公务员的考核,按照管理权限,全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉,重点考核工作实绩”。德、能、勤、绩、廉五个方面的基本含义为: (1)德,是指公务员的思想政治素质、职业道德、社会公德和个人品德。 (2)能,是指公务员从事本职工作所需具备的业务素质和工作能力。 (3)勤,是指公务…

    网考题库 2025年8月15日
  • 【简答题】试述公务员制度设置职务和级别的目的。

    试述公务员制度设置职务和级别的目的。 答:(1)为公务员管理提供科学的管理依据。职务和级别是公务员管理的基础,是公务员职位管理制度的核心内容。 (2)为分类管理公务员奠定基础。在分级分类方面,公务员制度较传统干部人事制度更为精细化,为管理公务员奠定了坚实的法理基础。 (3)增强公务员职务与级别的激励作用。在职位分类的基础上,不仅改变了单一-化职务设置,为公务…

    网考题库 2025年8月15日

发表回复

登录后才能评论
联系我们

邮件:xingkaowang@163.com

QQ:994370779

工作时间:周一至周五,9:30-17:30,节假日休息

人工解题

人工解题

会员学期新增题免费解答

年费享实践作业、小论文定制

可单独实践报告、小论文定制

解题QQ:994370779

售后反馈
微信公众号
微信公众号
分享本页
返回顶部